Om Hogan Lovells
Hogan Lovells är en allmän företagsrättsbyrå, bildad 2010 när den brittiska byrån Lovells slogs samman med den amerikanska advokatbyrån Hogan & Hartson. Med huvudkontor i London och Washington, D.C., är Hogan Lovells nu en av de tjugo bästa advokatbyråerna i världen när det gäller intäkter.
Hogan Lovells är attraktivt för advokatstudenter av flera skäl, inklusive det stora utbudet av arbete som utförs inom flera praktikområden, liksom antalet kontor globalt där det finns möjlighet till utlandstjänstgöring. Hogan Lovells erbjuder möjligheter till spännande kommersiellt arbete, inklusive team som ger råd om cybersäkerhet, förnybar energi och till och med rymdforskning.
Praktikanter och junioradvokater drar också nytta av Hogan Lovells och företagets sociala ansvarsprogram och pro Bono-enhet, där klienter inkluderar det brittiska paralympiska laget. Hogan Lovells lockar därför tusentals sökande till de olika examensrollerna och konkurrensen om platserna är hård.
Hogan Lovells ansökningsprocess
Det finns tre huvuddelar i Hogan Lovells ansökningsprocess, vilket är i stort sett lika över alla typer av examensansökningar. Den enda ansökningstyp som inte avslutas med bedömningsdagen är de som gör en ansökan för att delta i en inledande inblicksdag.
Hogan Lovells onlineansökningsformulär
Det första steget i Hogan Lovells ansökningsprocess är att fylla i onlineansökningsformuläret. Det bör noteras att Hogan Lovells bjuder in sökande till nästa steg på en kontinuerlig basis och väntar inte på ett slutdatum, så det är lämpligt att ansöka så snart som möjligt när ansökningarna öppnas.
Tips för att fylla i ansökningsformuläret inkluderar att noggrant forska inte bara om Hogan Lovells utan också om lagen och en framtida juridisk karriär - och stödja detta med påvisbara bevis - samt företagande och kommersiellt kunnande och intresse. Kom ihåg att utarbeta alla svar först, kontrollera stavning och grammatik, skriv tydligt utan fackspråk och underskatta inte dina intressen och prestationer. Bland tusentals ansökningar måste du få din att sticka ut. Kom också ihåg att ditt CV kommer att vara grunden för dina bedömningsdagsintervjuer, så se till att du kan utveckla varje ord som skrivs.
Hogan Lovells kritiska tänkandetest
Lyckade kandidater bjuds in till att genomföra ett online kritiskt tänkande test. Kritiska tänkandetester är psykometriska tester som ber dig att överväga information och sedan analysera och försvara den, kunna ge skäl till dina beslut. I praktiken innebär detta att överväga ett stycke text och välja det bästa svaret från en serie uttalanden - flervalsfrågor, med andra ord.
Hogan Lovells kritiska tänkandetest är ett Watson-Glaser kritiskt tänkande test och du kommer att ha ungefär fem minuter för varje fråga och uppsättning svar. Watson-Glaser är en av de ledande leverantörerna av dessa psykometriska tester och används av ett antal advokatbyråer, stödda av psykologer. Testerna bedömer din förmåga att:
- Göra korrekta slutsatser
- Känna igen antaganden
- Göra avdrag
- Komma till slutsatser
- Tolka och utvärdera argument
Det har visat sig att denna typ av testning kan förutsäga framgångsrika kandidater för det slags arbete som advokater utför mer exakt, vilket är anledningen till att du kommer att upptäcka att det att klara sig bra i kritiska tänkandetester är avgörande för att främja din ansökan, och en som bör övas och förberedas väl i förväg av att ta testerna.
Hogan Lovells bedömningsdag
Hogan Lovells bedömningsdag hålls antingen personligen på Atlantic House (deras Londonkontor) eller virtuellt online, beroende på aktuella omständigheter. I vilket fall som helst varar aktiviteterna en hel dag och kommer att vara i stort sett desamma - inklusive att titta på en presentation, en rundtur på kontoret / nätverkssession med nuvarande praktikanter samt en serie tester, övningar och intervjuer. Den personliga bedömningen kommer också att inkludera en 'informell' lunch, även om du inte bör missta dig för att tro att det du säger här inte kommer att bedömas också.
Hogan Lovells kritiska tänkandetest
Detta är ett papperstest och medan det skiljer sig från det som tagits online före bedömningsdagen, bedömer det samma färdigheter. Återigen kommer det att innebära att läsa passager och välja de mest lämpliga flervalsfrågorna.
Hogan Lovells kommersiella företagsövning
Det primära målet med detta test är att se hur bra du arbetar i ett team. Du kommer att grupperas med andra kandidater och tillsammans kommer ni att överväga en klientsituation, arbeta tillsammans som ett team för att överväga och presentera ett svar / lösning. Du kommer att bedömas på ditt tillvägagångssätt och att arbeta igenom problemen, snarare än specifik teknisk juridisk kunskap. Kom ihåg att du inte ska tävla för att få rätt svar, men arbeta bra tillsammans som ett team - en knepig balans i en bedömd intervjusituation.
Hogan Lovells första intervju
För att fördjupa dina skäl till att vilja kvalificera dig som advokat och bedöma dina företags- och juridiska kunskaper, kommer din första intervju att vara med två Hogans Lovell-anställda - detta kan vara antingen en partner, senior associate eller en medlem av HR-teamet.
Hogan Lovells andra intervju
Den andra intervjun är för att bedöma de färdigheter som krävs för att vara en praktikantadvokat och detta kommer att vara igen med två personer - denna gång en senior associate och en medlem av HR-rekryteringsteamet.
För att förbereda dig för båda intervjuerna - som var och en kommer att vara upp till en timme långa - bör du se till att du känner till ditt CV in och ut, liksom att vara uppdaterad på kommersiella och juridiska kunskaper, inklusive det om Hogan Lovells nyckelklienter.
Du bör också se till att du har förberett frågor att ställa till intervjuarna i förväg, se till att de är original som inte redan har täckts under presentationerna.
