Om Ince
Ince er et kommercielt advokatfirma, der fokuserer på maritim shipping og handel. Det har 21 kontorlokationer i ni lande og beskæftiger over 700 mennesker på verdensplan.
Udover maritime forhold arbejder firmaet også indenfor følgende sektorer: luftfart og rejser; råvarer og handel; energi og infrastruktur; spil og væddemål; gæstfrihed og fritid; yachting; forsikring; fast ejendom; og teknologi, medier og telekommunikation.
Firmaet har fire kerneværdier :
Forbindelse : Ince tror på at bygge stærke relationer, baseret på tillid og respekt. Det er også dedikeret til at mobilisere sine industrielle forbindelser for at give den bedste service og værdi til kunder.
Agilitet : Firmaet søger at opretholde en forståelsesniveau, der gør det muligt for praksis at være et skridt foran og tilpasse sig regulatoriske og markedsmæssige udviklinger. Det stræber også efter løbende at innovere sine tilbud.
Klarhed : Firmaet er stolt over sin ærlige og klare kommunikation med kunder, og evnen til at omdanne komplekse løsninger til omfattende forklaringer.
Entreprenørskab : Ince er dedikeret til at opnå fremskridt. Det er motiveret af relationer og udfordrer sit samfund til løbende at forbedre både effektivitet og værdi. Det søger passionerede og beslutsomme individer til at bidrage til denne kultur.
Ince 'One firm; One team' tankegang opmuntrer til diversitet, inklusion og samarbejde, med firmaet drager fordel af de innovative ideer og tilgange, der opnås fra en række perspektiver.
Ince prioriterer medarbejdernes personlige udvikling og opnåelse af en arbejdslivsbalance. Det har også et stærkt program for virksomhedens sociale ansvar (CSR).
Ince Ansøgningsproces
Ince opmuntrer ansøgninger fra kandidater og etablerede professionelle. Ledige stillinger kan ses via Ince Linkedin, eller på dets Karriere side.
Firmaet rekrutterer på en løbende basis, så når du har fundet en passende rolle, der interesserer dig, skal du indsende din indledende ansøgning så hurtigt som muligt.
Ince ansøgningsproces er flertrins og involverer en online ansøgning, en kritisk tænkningstest, et video interview, og en vurderingsdag - som selv involverer flere gruppeaktiviteter og et afsluttende interview med en partner.
Ince Online Ansøgningsformular
Ansøgningsskemaet kræver, at potentielle medarbejdere uploader et følgebrev og deres CV.
Følgebrevet skal stærkt formidle din motivation for en karriere inden for jura hos Ince, og vise din entusiasme for både sektoren og firmaet. Det skal også fremhæve eventuelle særligt relevante ansvarsområder, resultater eller erfaringer.
Dit CV skal detaljere din arbejdshistorie og akademiske kvalifikationer. For at øge dine chancer for at blive shortlistet, skal du tage dig tid til at tilpasse dit CV til den rolle, du ansøger om.
Sørg for at du korrekturlæser alle dokumenter i din ansøgning omhyggeligt før indsendelse, for at undgå unødvendige fejl. Det kan hjælpe at få et friskt par øjne (som en familiemedlem eller ven) til at kigge på det. Opmærksomhed på detaljer er en kritisk færdighed i juridisk arbejde, så din ansøgning skal være fri for fejl.
Ince Watson Glaser Kritisk Tænkning Test
Watson Glaser Kritisk Tænkning Vurdering er en online evneprøve, der indikerer en kandidats evne til logisk at nærme sig opgaver, analysere og evaluere information, og komme til evidensbaserede konklusioner.
Den kritiske tænkning test involverer flere passager af tekst. For hver er du nødt til at læse og fortolke informationen, og derefter besvare en række relaterede spørgsmål. Alle spørgsmål skal besvares inden for en 30-minutters tidsgrænse.
Testen er opdelt i sektioner, hver måler en anden aspekt af din logiske ræsonneringsevne. Sektionerne er:
- Trække slutninger
- Genkende antagelser
- Deduktion
- Fortolkning
- Evaluering af argumenter
De 40 spørgsmål, der udgør testen, er alle multiple-choice. De skal besvares både hurtigt og præcist for at opnå en høj score og fremskridt i ansættelsesprocessen.
For at forberede dig til vurderingen, tag øve tests og gennemgå din præstation hver gang. Dette hjælper med at identificere eventuelle svage områder, så du kan prioritere din tid. Det øger også fortrolighed med stil, format og indhold af spørgsmålene, sammen med det tempo, der kræves for den officielle test.
Ince Video Interview
Det næste trin i processen er et video interview. Til dette bliver ansøgere bedt om at optage og indsende svar på en række spørgsmåls prompts. Efter at have modtaget linket til online interview softwaren, vil du kunne øve dig i at optage et svar før du begynder interviewet.
Der vil kun blive givet en kort mængde tid til at optage hvert spørgsmål. Dine svar skal derfor være velstrukturerede og præcise.
Forbered en række stærke eksempler fra din erfaring, så du har et udvalg af beviser at vælge fra for at bakke op om dine svar. Dette betyder, at uanset spørgsmålet, vil du være klar til at give et solidt svar.
Video interviewet er en mulighed for at formidle din personlighed til rekrutteringsteamet, sammen med dine færdigheder og kompetencer. Prøv at forblive rolig og afslappet på kameraet, og vær opmærksom på din øjenkontakt og kropssprog.
Optag interviewet i et stille miljø, fri for distraktion, og sørg for at du er foran en neutral baggrund. Overvej også dit tøj - du vil gerne fremstå som smart og professionel.
Videoen kan optages på enhver enhed med et kamera eller webcam, for at tillade fleksibilitet.
Ince Vurderingsdag
Hvis du imponerer på video interview stadiet, vil du blive inviteret til at deltage i en vurderingsdag. Dette kan være online eller personligt, afhængigt af omstændighederne.
Vurderingsdagen involverer en gruppe pitching øvelse, en juridisk udkast opgave, og et afsluttende interview med en firmapartner og et medlem af rekrutteringsteamet.
Ince Gruppe Pitching Øvelse
Ince ønsker at se førstehånds, at du kan arbejde godt i samarbejde med andre. Succes af arbejde i firmaet centrerer omkring at bygge stærke klient og kollega relationer, så du skal være en teamspiller for at imponere rekruttererne.
Sørg for at du aktivt bidrager til opgaven og viser dit potentiale, men sørg også for at du lytter godt og holder et åbent sind til forslagene fra andre.
Ince Juridisk Udkast Opgave
Udkast opgaven vurderer niveauet af din skriftlige kommunikation. Det er vigtigt at skrive på en klar og præcis måde, med akut opmærksomhed på detaljer. Opgaven vil være tidsbegrænset, så du skal hurtigt absorbere og syntetisere information.
Ince Afsluttende Interview
For interviewet, sørg for at du har undersøgt Ince, om ansvaret for jobrollen, og om eventuelle udviklinger i sektoren. Under interviewet vil du blive vurderet på dit niveau af kommerciel bevidsthed.
Husk at gennemgå dit følgebrev før interviewet, da du sandsynligvis vil blive spurgt om de punkter, du rejste.
Vær ikke bange for at tage et par øjeblikke til at tænke over dine svar før du reagerer. Overvejede, velstrukturerede svar er langt mere effektfulde end hastige professioner forårsaget af nerver.
Et interview skal være en tovejs proces, så forbered et par spørgsmål til at stille din interviewer. Et indsigtsfuldt spørgsmål kan dygtigt vise din viden om, og entusiasme for, jobrollen i spørgsmålet.
